综合考试信息

硕士综合考试满足经济学硕士课程的最高经验要求。通过综合考试是毕业所必需的,除非你选择论文作为最后的经历。

有兴趣从事论文选择的学生负责找到论文顾问和组建委员会。一般来说,GPA不低于3.5的学生不应该期望能够组建论文委员会。所有硕士生写一个完整的手稿作为必修课的一部分,ECON 205,和许多领域的课程要求课堂论文。每年,我们的许多非论文学生发表论文的学术和一般观众。

比较考试在五月和十二月的第一个星期五举行。

综合考试资料表[pdf]

即将举行的综合考试

日期 时间 位置
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联系人

刘睿研究生指导教师、副教授rui.liu@sjsu.edu 408-924-5423 | DMH 131

Justin Rietz助理教授,SEEL实验室联合主任justin.rietz@sjsu.edu 408-924-5416 | DMH 143

比较考试样本

下面的考试样本来自前几个学期,目的是让学生了解实际考试中可能出现的问题类型。不能保证完全熟悉样题就能在实际的综合考试中取得及格成绩。

2024样例

秋天

薪酬考试:第1部分[pdf]

综合考试:第二部分[pdf]

薪酬考试:第三部分[pdf]

2024年样考

第一部分:微观经济学理论[pdf]第二部分:宏观经济学和货币理论[pdf]第三部分:计量经济学[pdf]

2023年样考

学期 部分 样的考试
秋天 第1节:微观经济理论 薪酬测试样本[pdf]
第二部分:宏观经济学和货币理论 薪酬测试样本[pdf]
第三部分:计量经济学 薪酬测试样本[pdf]
春天 第1节:微观经济理论 薪酬测试样本[pdf]
第二部分:宏观经济学和货币理论 薪酬测试样本[pdf]
第三部分:计量经济学 薪酬测试样本[pdf]

2022年样考

学期 部分 样的考试

秋天
第1节:微观经济理论 薪酬测试样本[pdf]
第二部分:宏观经济学和货币理论 薪酬测试样本[pdf]
第三部分:计量经济学 薪酬测试样本[pdf]
春天 第1节:微观经济理论 薪酬测试样本[pdf]
第二部分:宏观经济学、货币理论和计量经济学 薪酬测试样本[pdf]

2021年考试样题

学期 部分 样的考试
秋天

第1节:微观经济理论

薪酬测试样本[pdf]

第二部分:宏观经济学、货币理论和计量经济学

薪酬测试样本[pdf]

春天

第1节:微观经济理论

Com考试样本[pdf]

第二部分:宏观经济学、货币理论和计量经济学

薪酬测试样本[pdf]

第三部分:应用经济学

薪酬测试样本[pdf]

2020年样考

学期 部分 样的考试
秋天

第1节:微观经济理论

薪酬测试样本[pdf]

第二部分:宏观经济学、货币理论和计量经济学

薪酬测试样本[pdf]

第三部分:应用经济学

薪酬测试样本[pdf]

春天

第1节:微观经济理论

薪酬测试样本[pdf]

第二部分:宏观经济学、货币理论和计量经济学

薪酬测试样本[pdf]

第三部分:应用经济学

薪酬测试样本[pdf]

2019年考试样题

学期 部分 样的考试
秋天

第1节:微观经济理论

薪酬测试样本[pdf]

第二部分:宏观经济学、货币理论和计量经济学

薪酬测试样本[pdf]

第三部分:应用经济学

薪酬测试样本[pdf]

春天

第1节:微观经济理论

薪酬测试样本[pdf]

第二部分:宏观经济学、货币理论和计量经济学

薪酬测试样本[pdf]

第三部分:应用经济学

薪酬测试样本[pdf]

2018年考试样题

学期 部分 样的考试
秋天

第1节:微观经济理论

薪酬测试样本[pdf]

第二部分:宏观经济学、货币理论和计量经济学

薪酬测试样本[pdf]

第三部分:应用经济学

薪酬测试样本[pdf]

春天

第1节:微观经济理论

薪酬测试样本[pdf]

第二部分:宏观经济学、货币理论和计量经济学

薪酬测试样本[pdf]

第三部分:应用经济学

薪酬测试样本[pdf]