委员会简介（收费及成员）

BET9九州体育会员登录州立大学2024/2025学术参议院委员会

1 .学术参议院政策委员会

由学术委员会任命，在其头衔所指明的领域行事。一般来说，他们应学术评议会的要求进行研究和调查问题，并为官方行动提出建议：

执行委员会：应请求作为主席的特设咨询委员会；在学术评议会成员不在时代理学术评议会；制订政策建议；将业务事项提交适当的机构处理；制定和批准参议院会议议程；酌情处理与民选官员及其工作人员的对外关系；准备提名/任命政策委员会、运营委员会、特别机构和其他委员会的成员，以供参议院（或行政部门）批准；处理与民选官员及其工作人员的对外关系。

成员：当选议员每年由参议院选举产生；

参议院主席（当选）
参议院副主席（当选）
参议院前任主席，或在没有前任主席（选举产生）的年份担任普通教员
总统(挂式)
教务长(挂式)
行政及财务副总裁[EXO]
学生事务副总裁[EXO]
首席多元化官
基社盟州参议员（当选）
作为总统[EXO]
委员会中的委员会主席/协理副主席（选举产生）
课程及研究委员会主席（选举产生）
教学及学生事务委员会主席（选举产生）
组织及政府委员会主席（选举产生）
专业标准委员会主席（选举产生）

委员会中的委员会-根据需要准备政策委员会、业务委员会、特别机构和其他委员会的提名。与组织和政府委员会合作，就改善参议院委员会的运作和结构提出建议。保存目前在校级委员会任职的教职员工、学生和管理人员的记录，并应校长或其他管理人员的要求，进行任命，可以招募候选人，并根据需要推荐教职员工和学生的名字。担任选举委员会。

成员：成员的任期为两年，但主席和副主席分别由参议院和副主席每年选举一次，参议院行政官是无投票权的当然成员。

1 .参议院行政官依职权无表决权
商学院1名教员
1教师，教育学院
工程学院1系
一般股1名成员
健康与人文科学学院1名教师
人文艺术学院1名教师
理学院1名教师
社会科学学院1系
1学生参议员

课程和研究委员会——负责所有与课程和研究有关的事宜，并制定学术总体规划。SM-S19-1更新的会员资格。

成员：除主席每年由参议院选举外，其他成员的任期为一年。

高级副总裁，研究（EXO）
本科教育副教务长
研究生院院长
商学院1名教员
1教师，教育学院
工程学院1系
1名一般股成员
健康与人文科学学院1名教师
人文与艺术学院1名教员
理学院1名教师
社会科学学院1系
1学生参议员

教学及学生事务委员会-负责所有与教学及学生事务有关的事宜，包括招生、录取、留用、学术地位、教育公平、权利及责任。教学和学生事务委员会可以与学术参议院执行委员会协商成立工作组，以解决超出其能力或学生成功委员会在合理时间内无法解决的具体问题。

成员：除主席由参议院每年选举一次外，成员的任期为一年。

副助理，学生事务或指定人员（EXO）
AVP，注册服务或指定人员（EXO）
负责本科生研究的副院长（EXO-无投票权）
研究生事务副院长（EXO -无投票权）
学生参与主任（EXO）
大学房屋事务主任（EXO）
校友代表
商学院1名教员
1教师，教育学院
工程学院1系
一般股1名成员
健康与人文科学学院1名教师
人文与艺术学院1名教员
理学院1名教师
社会科学学院1系
作为总统
3学生代表
1研究生

组织和政府委员会——考虑与大学治理相关的问题，并准备有关大学治理的建议，包括修改参议院宪法和章程，以及学院和部门的结构和权限。该委员会亦负责就大学及参议院各委员会的收费、职能及设立或撤销事宜，在适当情况下与各委员会协商，作出检讨及建议。

成员：除主席由参议院每年选举一次外，成员的任期为一年。

总裁指定人（EXO）
商学院1名教员
1教师，教育学院
工程学院1系
1名一般股成员
健康与人文科学学院1名教师
人文艺术学院1名教师
理学院1名教师
社会科学学院1系
1学生参议员

注：原收费和会员（存档）已被SM-S19-1的通过所取代。除主席每年由参议院选举外，其他成员的任期为一年。

专业标准委员会-负责所有与学院事务和专业标准有关的领域。

成员：除主席由参议院每年选举一次外，成员的任期为一年。

负责教师成功的副教务长
商学院1名教员
1教师，教育学院
工程学院1系
一般股1名成员
健康与人文科学学院1名教师
理学院1名教师
社会科学学院1系
1学生参议员

2。学术评议会运作委员会

在其职责范围内，业务委员会履行一系列职能，包括编写报告和向其指定的政策委员会提出政策变化的建议。成员由委员会中的委员会推荐，并由学术委员会批准。

教员多样性委员会-教员多样性委员会通过适当的招聘和留用策略促进教员多样性。它还定期举办论坛和其他活动，旨在增加招聘和保留不同的教师。它审查这些活动的有效性，并可能建议适当的战略和政策。

会员:

首席多元化官
高级AVP UP或指定人员[EXO]
高级副教务长或指定人员[EXO]
1学院、商科
1教员、教育
1工程学院
1名一般股成员
1健康与人文科学学院
1师资、人文与艺术
1学院，理科
1社会科学学院
董事会成员或研究生
作为跨文化事务主任

通识教育咨询委员会（CR）——GEAC接收和征求课程，并审查旨在满足大学所有学院和部门的通识教育（GE）、美国机构（AI）毕业要求和毕业写作评估要求（GWAR）的课程建议；为寻求开发GE、AI或GWAR课程的部门提供支持；建议批准GE、AI和GWAR的新课程建议；审核项目策划过程中提交的GE部分材料；并根据现行的通用电气指导方针评估课程。GEAC根据现行指南评估学位课程所要求的修改。

会员:

本科教育副教务长或指定人员[EXO，无投票权]
评税主任〔行政主任，无表决权〕
商学院1名教员
教育学院1名教员
工程学院1名教员
健康与人文科学学院1名教员
人文与艺术学院1名教员
理学院1名教员
社会科学学院1名教员
1-3名一般教员（GE地区代表）
1名AS董事会成员

研究生学习和研究委员会[CR]——建议与研究生学习和研究相关的政策和政策变更（包括与知识产权有关的问题）；审查新的研究生学位课程和新组织的研究单位的建议；对现有有组织的研究单位进行审查；审查优秀论文奖的参赛作品，制定或考虑并提出授予研究生荣誉的政策建议，选择学生代表九州体育参加CSU学生研究竞赛，并审查博士预科项目，可减免贷款项目和任何类似项目的申请；制定硕士论文和项目的格式和风格指南；并鼓励和促进BET9九州体育会员登录州立大学的研究发展、管理、推广和认可。

会员:

图书馆馆藏协调员
研究发展总监
研究副院长
董事赞助计划或指定人员（无投票权）[EXO]
商学院1系
1教育学院
1工程学院
1名一般股成员
1健康与人文科学学院
1、人文艺术学院
1理学院教研室
1社会科学学院
2研究生

机构审查委员会-人体受试者[CR] -通过审查所有在大学人员（包括大学学生）指导下进行的人体受试者研究提案，促进负责任的调查行为；确保在开始收集数据之前，已采取一切适当措施，以保护作为项目参与者的所有个人和社会团体的安全、个人权利和尊严。董事会还可以向校园社区提供有关IRB-HS程序和遵守适用规则和条例的信息。

会员:

内部审查委员会协调员
1教员商学院
教育学院
1工程学院
1教职员总务组
2卫生与人文科学学院
人文与艺术学院
1学部理学院
2学部社会科学学院
1学生
与九州体育无关的社区成员

对于该一般社群席位，IRB可任命一名候补一般社群成员，该成员可在主要一般社群席位持有人缺席的情况下任职。
医生或有执照的健康专业人员
1学生
囚犯倡导者

注意：为了符合联邦法规，IRB必须有一名医师或执业护士、一名学生和一名社区成员，见46.107c。

国际项目和学生委员会[ISA] -考虑与上海外国语大学海外学习项目的国际学生和学者以及参与者的经历有关的问题。通过与上海外国语大学相关办公室和管理人员的互动，倡导国际学生和留学生的成功。与校园各部门的同事合作，促进学生、教职员工对全球机会的认识。审查并建议九州体育国际项目和活动的政策和程序，包括教师主导项目（FLP）。

会员:

国际项目与服务总监
学生事务处指定人员[EXO]
AVP招生与学术服务或指定机构[EXO]
研究生研习处指定人员
本科教育办公室指定人员
海外留学总监
CIES，全球研究主管[EXO]
副总裁持续教育办事处
ACIP代表[EXO]
1学院、商科
1教员、教育
1工程学院
1名一般股成员
1健康与人文科学学院
1师资、人文与艺术
1学院，理科
1社会科学学院
2学生

学术规划委员会（CR）——按照项目规划政策和指导方针的规定，执行学术项目规划过程，包括对项目进行审查。向课程及研究委员会建议政策及指引的改变及其他与课程计划及检讨有关的事宜。

会员:

学术创新和制度效率副教务长（EXO）
本科教育副教务长或指定教务长（EXO）
AVP研究办公室（EXO）
研究生院院长或指定人员（EXO）
评税主任（EXO）
教员、商科
教员、教育
2工程学院
健康与人文科学学院
2师资、人文与艺术
2学院，理科
2社会科学学院
2名成员，一般组
工作人员（无表决权）
1研究生
1本科生

学生评估审查委员会——与相关学科协商，设计评估工具，供所有院系、学院、辅导员和图书馆员使用。与机构研究部门合作，建立规范组和规范范围。开发并向大学提供有效解释评级工具的信息和准则。制定学生参与教师评价的指导方针。审核有关评级工具、标准分组或任何其他既定政策差异的建议。

会员:

国际能源署署长或指定人员[EXO]
教师发展与支持中心主任或指定人员[EXO]
商学院1系
1教育学院
1工程学院
1名一般股成员
1健康与人文科学学院
1、人文艺术学院
1理学院教研室
1社会科学学院
1学生

▽学生公平委员会=根据S14-3的规定，学生公平委员会负责判定成绩纠纷，并向教授和院系提出减少今后问题的建议。该委员会还建议如何使教学实践和部门实践与大学政策保持一致。根据申诉的性质，学生公平委员会还指导学生利用其他机构资源来解决各种申诉。

会员:

监察员(挂式)
2大学行政人员（管理）
1学院业务
1师资教育
1学院工程
1名一般股成员
1学院健康与人文科学
人文艺术系
1学院科学
1学院社会科学
2名职员（非管理人员）
7个学生

本科学习委员会[CR] -审查和协调所有学院的本科课程及其发展；就有关本科教育的政策提供意见；鼓励和支持校园课程创新；制定或考虑并提出本科生荣誉授予政策建议；审查和建议拟议的部门荣誉项目；成员作为各自单位的联络人。

会员:

本科教育副教务长
商学院1系
1教育学院
1工程学院
1名一般股成员
1健康与人文科学学院
1、人文艺术学院
1理学院教研室
1社会科学学院
2学生

3。学术参议院的特殊机构

学术自由委员会(亚足联)

AFC应监督BET9九州体育会员登录州立大学和更广泛的学术环境中的学术自由状况。此外，它还应维护和促进上海外国语大学的学术自由，并就学术自由在我校的应用所产生的问题提供咨询。本会应就学术自由的含义、范围及其应用进行教育和建议。为此，AFC应熟悉有关学术自由的政策、法律、法院判决和时事。作为这一职能的一部分，它应与美国大学教授协会（AAUP）保持联系（如果可能的话，保持会员资格），并熟悉AAUP的相关出版物。AFC成员应尽可能参加AAUP学术自由会议。AFC应与卓越教师和教学创新中心协同工作。通过参加教师培训等活动，对新教师进行学术自由问题的教育和指导。AFC应教育BET9九州体育会员登录州立社区的所有选民了解我们自己的学术自由政策。每年至少举办一次学术自由论坛，以学术自由为主题，激发人们对学术自由的兴趣。

会员:

4名教职员工（3名必须是终身教职，或已获得终身教职，1名可能是试用教职员工或讲师，1名可能是退休教职员工）。教师的任期为2年，在委员会轮换至少一个任期之前，可以续期6年。1学生1管理员1教职员（非mpp）

根据需要设立特别机构。各专门机构除设立时另有规定外，均向学术评议会报告。

认证审查委员会-认证审查委员会（ARC）负责根据最新的WASC高级学院和大学委员会（WSCUC）认证手册，九州体育领导校园准备其认证审查。

会员:

担任审查委员会主席的教员
5 Faculty-at-Large
1系主任
学术委员会主席（或指定主席）- EXO
评估主任- EXO
EXO项目规划委员会主席
教务长（或指定人员）- EXO
两位总统内阁成员
教务处工作人员1名
学生事务处的一名职员
7个学院之一的院长
WSCUC认证联络官- EXO
EXO机构研究办公室主任
学生联合会主席或指定人员- EXO
由校长任命的社团成员

每名非当然成员的初始任期为3年，可在本认可周期内连任。ARC的教授主席将由教务长与参议院执行委员会协商后选出，任期3年，在认证审查期间可以再次任命，以确保九州体育领导的连续性。

学术自由委员会——

学术自由委员会（AFC）负责人：

AFC应监督BET9九州体育会员登录州立大学和更广泛的学术环境中的学术自由状况。此外，它还应维护和促进上海外国语大学的学术自由，并就学术自由在我校的应用所产生的问题提供咨询。

本会应就学术自由的含义、范围及其应用进行教育和建议。为此，AFC应熟悉有关学术自由的政策、法律、法院判决和时事。作为这一职能的一部分，它应与美国大学教授协会（AAUP）保持联系（如果可能的话，保持会员资格），并熟悉AAUP的相关出版物。AFC成员应尽可能参加AAUP学术自由会议。

AFC应与教师发展中心合作，通过参加教师培训等活动，对新教师进行学术自由问题的教育和指导。

AFC应教育BET9九州体育会员登录州立社区的所有选民了解我们自己的学术自由政策。每年至少举办一次学术自由论坛，以学术自由为主题，激发人们对学术自由的兴趣。

亚足联的组织

会员:

四名教职员工，其中三名必须是（或曾经是）终身教授，在大学范围内选择他们的专业知识和/或对学术自由问题的兴趣。四名教员中的一名可能来自我们的退休教员。四名教员中的一名可能是讲师或见习教员。这些教员的任期为2年，可以续任两次（总共6年），然后轮流离开委员会至少一个任期。

一个学生。

一个管理员。

1名工作人员（非mpp）

椅子上。每年，亚足联将从委员会的终身（或前终身）教员中选出自己的主席。

报告。

亚足联如有政策变更建议，应向教务院专业标准委员会报告。

亚足联主席应被允许向专业标准委员会和学术参议院发表讲话，报告与学术自由有关的问题。

选择。

所有会员候选人应提交陈述，讨论他们在学术自由问题上的专长和/或兴趣，以及（如果是教员）简历。

学院成员候选人应由执行委员会筛选并经参议院批准。

行政代表由主席与执行委员会协商后指定。

学生代表由学生会与执行委员会协商后指定。

会议。AFC应在学年期间每月至少召开一次会议。

酒精和药物滥用预防委员会是一个特别的机构，为大学校长提供校园资源和咨询小组。该委员会将通过上海大学各部门、组织和分部的各种参与和外展活动和活动，帮助促进对酗酒和吸毒、干预和预防等主题的教育认识和交流。ADAPC将在其委员会、协调和合作努力中确定并协助促进当前和相关的大学政策、总统指示、最佳实践和研究知情实践。总统应就影响政策的所有委员会建议与参议院协商。

会员:

委员会成员应由主席按下列规定任命：
健康及健康促进副主任（或指定人员）（EXO）
学生行为和道德发展主任（或指定人员）（EXO）
咨询和心理服务主任（或指定人员）（EXO）
警务处处长（或其指定人员）（EXO）
学术及学生服务高级副总监（体育）（EXO）
学生会执行董事或指定职员（EXO）
宿舍生活副主任（EXO）
学生参与（EXO）学生参与协调员（希腊生活）
国际学生和学者服务（ISSS）（EXO）
2名教师（1名最好来自健康相关学科）
1名一般教员（教务科非mpp）
AS董事会指定学生
房委会指定的住宅谘询服务
希腊生活学生代表
同侪健康教育计划的学生

委员（当然成员除外）的任期为3年，可再连任3年。申请人将提交一份简短的陈述，说明他们对ADAPC工作领域的兴趣和经验。当收到多个申请时，参议院执行委员会将选择个人服务。学生代表任期一年。

在委员会成员中，共同主席应由校长与参议院执行委员会协商后任命，其中一名应由教务处代表担任，一名应由学生事务处代表担任。

体育委员会-根据九州体育的体育政策（F07-2），体育委员会履行其职责，确保体育项目的学术诚信，并遵守NCAA和附属会议的体育规则。向校长和学术参议院执行委员会提出政策建议，以促进良好的规则遵守环境，并为所有学生运动员提供积极的学术环境；以顾问身份向校长及其指定人员和体育主任提供咨询；委员会应全面了解学校的体育项目以及学校所属体育组织的规则、程序和指导方针，以便提出与之相关的建议，并以咨询的身份行事。

会员:

特聘教员，终身教职
特聘教员，终身教职
特聘教员，终身教职
教师Member-at-Large
教师Member-at-Large
校长、学生助理或指定人员
学生运动员咨询委员会主席或指定人选
学院体育代表
斯巴达运动基金会主席或指定人员
体育部主任（无表决权成员）
学术和学生事务高级体育管理员（无投票权成员）
主席指定人（无表决权成员）
高级田径管理员（无投票权成员）

董事会的官员应由主席（终身教职员工）和副主席（教职员工）组成。主席和副主席在每学年的最后一次会议上选举产生。

全体教员经学术评议会推荐，由校长任命。被提名为一般教员席位的候选人必须向学术参议院执行委员会提交一份一页的声明，说明他们的资格和服务兴趣。多数（有表决权的）成员应为全职教员。教员的任期为三年，交错进行，并有资格连任。

学生会联合主席将按照适当的学生会联合任命程序向委员会委员会提交建议，由学生会联合主席任命。

预算咨询委员会-在预算开支的规划、实施和随后的审查过程中，向大学校长提供意见和建议，包括对主要校园优先事项的建议。协助识别挑战和问题，并提出解决方案。作为校园社区了解全州，科罗拉多州立大学和大学范围内预算流程的资源。就材料的规划、开发和实施提供建议，与校园社区沟通预算相关信息，确保校园资源与战略计划保持一致。

会员:

参议院副主席（联合主席）
行政与财务副总裁/首席财务官（联席主席）
学术预算与计划（EXO）
教务处以外的校长任命
迪安
系主任
教师参议员
教师参议员
Faculty-at-large
Faculty-at-large
AS控制器或指定控制器
教务处教职员（财务/预算责任）

委员（当然成员除外）的任期为交错三年，可再连任三年。AVC/委员会委员会主席将错开最初的任命。学生的任期为一年，可以连任。咨询委员会的成员不应兼任战略规划指导委员会的成员。当有多份申请申请一个席位时，执行委员会应选出个人担任。

校园规划委员会-就校园和周边地区的长期规划向校长提供建议，包括准备和审查校园总体规划。为此目的，董事会担任行政命令672中所述的校园规划委员会。

委员会就校园内或校园附近较小的物理结构、设施和设备的规划、位置、建设和运营向校长提出建议（根据适用的科罗拉多州立大学法规和大学政策）。委员会审查在外部区域和内部公共区域安装艺术品的计划；建议加强和维持校园动植物的生活，并强调校园植物的美学和教学价值；检讨校园内所有拟议的植物和景观设计，并提出建议；监测校园内杀虫剂和除草剂的使用情况；并对校园社区的所有成员进行校园景观教育。此外，如有需要，委员会还就与历史建筑和场地有关的事项向总统提供咨询意见。

会员:

教务长或指定人员[EXO]
副总裁，晋升或指定人员[EXO]
副总裁，学生事务或指定人员[EXO]
AVP，设施开发和运营
总裁指定人〔EXO〕
策划、设计及建造总监[EXO]（无投票权）
商学院1名教员
1教师，教育学院
工程学院1系
一般股1名成员
健康与人文科学学院1名教师
人文艺术学院1名教师
理学院1名教师
社会科学学院1系
1名支助人员
1个社区成员
AS董事会成员
担任可持续发展总监或指定人员

由总裁与执行委员会协商后任命，任期三年。任期制席位的出缺，应当在任期剩余时按照原任期制规定的方式补足。董事会应在春季由那些被长期任命的成员选举自己的主席。如果董事会的建议涉及校园社区严重关注的问题，校长通常会在实施前与适当的学术参议院委员会协商。

战略规划指导委员会-战略规划指导委员会（SPSC）负责就上海外国语大学战略计划的制定、实施、评估和修订的各个方面向校长提供建议。该委员会负责对规划过程进行持续审查，并与校园选民进行沟通和参与，以维持计划的合法性和有效性。作为一个具有代表性的团体，特别方案委员会成员应向与他们有联系的所有组成团体传达信息，并在整个战略规划周期内作为向特别方案委员会提供信息的渠道。

会员:

学术评议会主席（SPSC联席主席）[EXO]
教务长（SPSC联席主席）[EXO]
2名总统内阁成员[EXO]
作为总裁或指定人[EXO]
1研究生
1院长
1系主任
2全体教员
2工作人员
1名九州体育校友/a
1社区成员

支援人员（非会员）：

总统办公厅主任，为SPSC提供后勤和行政支持。

机构效率和分析总监在需要时为委员会提供数据收集和/或报告方面的支持。

每名非当然成员的任期为3年，可再连任3年。参议院副主席应错开任期，以确保委员会多数成员的任期随着时间的推移保持连续性。

学生成功委员会[ISA] -审查和建议改变学术政策，实践和程序，因为他们涉及到学生成功的各个方面。这将包括但不限于学生入学、经济援助、留校、参与、学术技能和能力以及获得学位的时间。该委员会将协助确定挑战，作为中央信息资源，收集建议和传播有关学生成功政策和目标的信息，并就旨在促进学生成功的举措的规划、发展和实施提供建议。每个成员都有责任与他们所属的团体保持密切的联系。

会员:

高级AVP注册管理[EXO] -联合主席
AVP过渡和保留服务[EXO]
1名教务处代表-由教务处副总裁委任[EXO]
1名学生事务处代表-由学生事务处副总裁委任[EXO]
1研究生/本科生
2本科生
全体教员

学生成功委员会将由AVP高级招生管理人员和委员会成员选出的一名教员共同担任主席。

（四）学术评议会其他委员会

以下是参议院授权的委员会，其工作在设立它们的政策中有具体规定。

取消学术资格及复职检讨委员会-执行及检讨有关取消学术资格及复职的学术规例。根据PD 2009-05，为学分超过90学分的学生申请更改专业/增加第二专业/辅修课程被拒绝的学生担任审查委员会。

会员:

本科教育副院长
研究生院副院长
董事或指定人员谘询及保留服务
副校长学生事务处〔EXO〕
咨询服务中心主任或指定人员
商业副院长[EXO]
教育副院长[EXO]
工程副院长[EXO]
健康与人文科学副院长[EXO]
人文艺术副院长[EXO]
科学副院长[EXO]
社会科学副院长[EXO]
专业及全球教育副院长[EXO]
1)管理员
1名工作人员（非mpp）

专业责任委员会-负责监督和确保BET9九州体育会员登录州立大学教师的专业责任，如F24-2专业责任委员会所定义。为了实现这一目标，BPR将：1.1监测大学教师专业责任的状况，并就与专业责任有关的政策和其他文件的修订向学术委员会提出报告和建议；1.2就董事会职权范围内的问题与大学所有成员协商，并理解作为大学雇员，他们可能有责任报告；1.3处理大学成员提出的侵犯学术自由的投诉，并酌情发布调查结果；1.4就违反/违反职业责任的指控/投诉，向大学人事-学术员工关系（UP-AER）提供建议和协助；1.5根据大学政策S14-3“学生公平争议解决”，审查和裁决有关学生公平委员会（SFC）建议的争议；1.6根据大学政策F15-7“学术诚信”的规定，审查和裁决有关学生行为和道德发展办公室（SCED）建议的争议。1.7向学术参议院提交年度报告，传达委员会工作的信息。

会员:

BPR将由来自不同学院/学术单位的五名一般教员组成；会员仅限于终身教职员工和高级讲师，大多数是终身教授。委员由学术评议会经评议会执行委员会推荐后任命。

交通、运输和停车咨询委员会：（总统指令2007-05）直接为大学警察局提供建议，并间接（通过行政和财务副校长）为校长和校长的工作人员提供有关九州体育停车、交通和运输的政策、流程和实践方面的建议。该委员会的目的是成为UPD（包括交通和停车运营办公室）和校园社区之间信息的重要渠道。它为所有校园成员提供了一个公开对话的场所，讨论当前和计划的运营、可能的解决方案和建议，以及讨论问题和关注的问题。它应该设法让校园社区了解它的活动。

委员会的目标是协助大学不断改善校园内外的停车、交通和过境条件，以促进各方之间的沟通。该委员会将就停车、交通和过境方面的计划和政策提出建议。它无权制定政策，也无权成为个案审查委员会。然而，在这个敏感的领域进行公开的讨论和交流符合整个大学的最佳利益。这个委员会应尽可能代表社会上受影响的各个阶层，并可酌情设立各种机制，包括公开聆讯，以听取他人的建议和意见。

会员:

3 .学生[由联会学生按其规定选出]
程序)
教员[由学术评议会按照既定程序选出]
1名非议价单位职员[由人力资源协调委员会从大学各部门的提名者和自我提名者名单中选出]
校园周边社区协会代表1名[由其他投票委员会成员从提名者和自荐者名单中选出]
大学警务处负责交通及泊车事务的代表1名[例如，支援事务指挥官]
残疾人资源中心（DRC）代表1名[由DRC主任选定]
房屋署代表1名[由房屋署署长选派]
交通解决方案经理[或正式指定的校园交通需求管理（TDM）计划)作为投票成员]
1名运输需求管理项目工作人员[由运输解决方案经理（无投票权）选择]
UPD [EXO] 1名职员[无投票权][由大学警务处处长选出]
大学公共事务办公室[EXO]委员1名[无投票权][由大学推进副校长推选]

主席将从有投票权的成员中选举产生，任期一年，具有完全投票权。允许连任。

委员会成员的任期为两年，从10月1日起生效。

允许连任。任期要尽可能错开。

委员会每学期至少应召开两次会议，如有必要，可要求在课间休息时召开会议。一般来说，会议是不公开的；然而，委员会可选择向受邀嘉宾开放全部或部分会议。

大学图书馆委员会-大学图书馆委员会就图书馆的学术作用向大学图书馆院长提供建议和协助。该委员会是教师、学生和图书馆管理部门、教师和工作人员之间的联络人；调查图书馆与全体教员、各学院和大学项目之间的关系，以建议图书馆服务和政策的改进，以及图书馆的地位。委员会就确保管理图书馆各种形式的各种材料的方法提出建议。委员会建议确保图书馆提供适合安静学习和研究、合作、学生学业成功和深思熟虑阅读的氛围的方法。董事会广泛咨询使用图书馆资源进行课程和研究的所有团体和学科的代表，以便向大学图书馆院长就图书馆的馆藏和学术服务的校园需求提出建议，并定期收到关于图书馆为满足这些需求而取得的进展和支出的报告。接收图书馆院长关于在国王图书馆管理小组会议上提出的影响国王图书馆管理的任何问题的报告。大学图书馆理事会可与图书馆合作，共同主办图书馆内的活动，将大学社区的成员与该地区的其他公民聚集在一起，就共同的学术和文学兴趣主题进行讨论。董事会对这项政策进行定期审查，并向学术参议院提出适当修订的建议。

董事会成员:

图书馆院长，[EXO]，无投票权
前任学术评议会主席或FAL向执行委员会投票
3名代表不同专业的大学图书馆专职教师（终身或终身）。
1学院、商科
1教员、教育
1工程学院
1名一般股成员
1健康与人文科学学院
人文与艺术学院
1学院，理科
1社会科学学院
1信息科学学院
作为总裁或指定人[EXO]
马丁·路德·金图书馆的两名成员。工作人员
1本科生
1研究生

教职员工的任期将错开三年。学生的任期为一年，但可以连任一届以上。

大学图书馆理事会应按照与参议院政策委员会相同的时间表定期开会。

大学图书馆理事会与图书馆内部管治的关系

本政策不应被解释为限制大学图书馆院长向任何或所有图书馆教职员工征求意见的特权，或以任何适合图书馆的方式组织图书馆内部咨询能力，例如使用大学图书馆九州体育领导团队。

本政策中的任何内容都不应被解释为限制院长或图书馆教职员工根据图书馆运营细节制定适当的内部图书馆政策，前提是这些政策与大学政策一致。

在有关图书馆学术角色的事宜上，大学图书馆教务长应谘询图书馆教职员、大学图书馆理事会，并在有需要时谘询大学社会各界，以确保在作出决定时能考虑多方面的意见和观点。

大学可持续发展委员会-与大学可持续发展主任一起工作，委员会作为学术参议院的大学委员会，在以下方面向学术参议院和校长提供建议和建议：设定和衡量全校目标的进展情况，以促进学术和非学术部门的可持续发展；并将上海州立大学的可持续发展工作与州和全国大学可持续发展的九州体育进行比较。委员会就与可持续性有关的课程向各学术部门提供咨询资源。董事会还与大学内的适当单位合作，作为集中和有效地向校园传达关于上海大学可持续发展工作的信息的资源；将可持续发展纳入关键的规划文件和程序；并通过研究、项目、研讨会和其他活动，教育和参与校园利益相关者的可持续发展。

会员:

可持续发展总监
学生会总干事
副总裁或指定人员[外管局]
由行政财务副总裁指定的斯巴达饮食代表[EXO]
助理可持续发展总监
1名由行政长官指定的运输解决方案代表
学院院长（由院长委员会选举产生，任期2年）
5 Faculty-at-Large
1成员、职员
1学生
图书馆院长指定的MLK图书馆代表[EXO]

一般教员由学术参议院执行委员会推荐，并由学术参议院任命。教师的任期为3年，可再延长一个3年任期。在初次任命时，各委员会委员会主席将错开非exo席位的任期。

学院院长由院长委员会选出，任期2年

由学生协会指定的学生（最好对可持续发展问题有兴趣和经验），为期一年。学生可以被重新任命。

由总裁与执行委员会协商后任命的工作人员，任期3年。

大学写作委员会（University Writing Committee，简称UWC）是参议院的一个专门机构，负责发展和支持上海外国语大学的写作教学。为了做到这一点，UWC应该研究和支持各个层次的写作教学，所有的课程。UWC将成为整个校园写作教学的资源，从始至终支持学生作家的大学生涯。UWC的成员作为各自学院和院系的代表发挥着至关重要的作用。UWC会员应与其所在学院和院系的教职员工保持沟通，使他们了解UWC的活动；作为学院和院系与UWC之间的沟通渠道，帮助委员会了解校园内院系和项目的各种需求；并帮助制定政策和项目来满足这些需求。UWC可以为认可课程的讲师举办研讨会和培训计划，并应使用这些和其他适当的方式来指导整个大学的作文标准的统一性。如有需要，本会会就以下事项谘询世界总会的意见：

在普通教育和GWAR课程中，特别是A2、A3和R领域，作为定向自我安置项目的一部分的写作核心能力评估；作为学生学位课程的一部分，在顶点课程和其他课程中写作。委员会成员包括：

学院院长[EXO；与员工的椅子;由教务长委任]
九州体育写作项目管理员（WPA） [EXO]
九州体育课程写作（WAC）主任
写作中心主任[EXO]
多语文写作支援服务协调员
本科教育副教务长或指定教务长
测试总监[EXO；无投票权)
研究生院院长或指定人员[EXO]
人文与艺术学院
1学院，LLD系
所有其他学院的教员
1名一般股成员
1学院，大学图书馆
通过大学书面交流考试的本科生
1名符合研究生写作要求的研究生。

参议院主席和官员论坛

(每SM-F00-1)

参议院主席和官员论坛将至少每学期召开一次会议，讨论与参议院及其委员会运作有关的问题，以便交换意见，讨论参议院面前影响多个委员会的任何问题，并努力改善委员会主席之间的沟通。论坛将由参议院主席或其指定人员担任主席。论坛成员将被邀请参加所有参议院务虚会；执行委员会将邀请会员参加其他适当的活动。

成员：该论坛将由所有参议院政策、运营和特别委员会和董事会的主席，以及其余的参议院官员组成。

奖项委员会

根据S13-6，杰出教授奖、校长学者奖、杰出服务奖和杰出讲师奖委员会的目的是分别推荐和表彰在教学和咨询、奖学金或创造性活动、有效性和服务方面表现出色的教师。

杰出服务奖、杰出教授奖和校长学者奖遴选委员会的组成程序（编号S13-6）。每年10月31日之前，每个奖项将成立独立的评选委员会。参议院执行委员会将与总统共同组建这三个委员会。在这一遴选过程中，应努力确保至少有一名成员在前一年也在遴选委员会任职，以便使各委员会保持连续性。此外，执行委员会和校长应争取各学院的广泛代表性。

杰出服务奖评选委员会委员会将审查提名，以选出需要进一步资料的提名者。甄选委员会将决定进行甄选所需的信息类型，但此类信息至少将包括被提名人的简历和其资格的自我验证（如S13-6所述）。选拔委员会将自行制定接收和审查信息的程序和日程，但将在3月1日之前向总统提交推荐意见。

成员：评选委员会应由三名以前的获奖者、一名管理人员和一名社区成员组成。行政管理人应担任委员会主席。

杰出讲师奖评选委员会委员会将审查提名，以选出需要进一步信息的提名者。甄选委员会将决定进行甄选所需的信息类型，但此类信息至少将包括被提名人的简历和其资格的自我验证（如S13-6所述）。选拔委员会将自行制定接收和审查信息的程序和日程，但将在3月1日之前向总统提交推荐意见。

成员：评选委员会应由三名以前的获奖者，一名学生和一名管理员组成。所有人都是委员会有表决权的成员。行政管理人应担任委员会主席。

杰出教授奖评选委员会委员会将审查提名，以选出需要进一步资料的提名者。甄选委员会将决定进行甄选所需的信息类型，但此类信息至少将包括被提名人的简历和其资格的自我验证（如S13-6所述）。选拔委员会将自行制定接收和审查信息的程序和日程，但将在3月1日之前向总统提交推荐意见。

成员：评选委员会应由三名以前的获奖者，一名学生和一名管理员组成。所有人都是委员会有表决权的成员。行政管理人应担任委员会主席。

总统学者奖评选委员会委员会将对提名进行审查，以选出需要进一步信息的候选人。甄选委员会将决定进行甄选所需的信息类型，但此类信息至少将包括被提名人的简历和其资格的自我验证（如S13-6所述）。选拔委员会将自行制定接收和审查信息的程序和日程，但将在3月1日之前向总统提交推荐意见。

成员：评选委员会将由四名以前的获奖者和一名管理员组成。所有人都是委员会有表决权的成员。行政管理人应担任委员会主席。